安徽省郵政工會出臺省部級及以上勞模先進慰問實施辦法

　　12月12日，安徽省郵政工會印發《安徽省郵政工會在“兩節”期間慰問郵政系統省部級及以上勞模先進實施辦法(暫行）》（皖郵工會〔2023〕37號），旨在進一步把勞模先進關愛工程制度化、規范化，充分體現省分公司黨委和省郵政工會對省部級及以上勞模先進的高度重視和親切關懷。

　　《辦法》對慰問對象、形式、資金、標準和發放時間等做了明確。《辦法》明確，省郵政工會在“兩節”（元旦、春節）期間慰問采取發放慰問金的形式；慰問對象是指安徽省郵政系統獲得省部級及以上勞模先進榮譽稱號的人員；慰問金標準為全國勞動模范(先進工作者）以及有國家政府部門文件規定享受全國勞模先進待遇人員每人每年3000元(含集團工會撥付）；全國“五一”勞動獎章獲得者、省勞動模范（先進工作者）、全國郵政系統先進個人以及有國家政府部門文件規定享受省部級勞模先進待遇人員每人每年2000元；慰問金發放時間為每年一月份，慰問專項資金來源由省郵政工會經費列支。 《辦法》要求各單位工會可根據本《辦法》，對本單位榮獲市級以及享受市級待遇的勞模（先進）制定實施細則，省“五一”勞動獎章獲得者比照市級勞模先進由各單位工會自行安排慰問。