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創(chuàng)優(yōu)爭先
評優(yōu)選先勞動競賽素質(zhì)工程

    攀枝花郵政公司籌備全市勞動競賽活動

    來源:四川省郵政工會時間:2020-06-03

      為全面落實2020年省分公司工作會議精神,以“當(dāng)好主人翁,建功新時代”為主題組織開展勞動競賽活動。攀枝花分公司工會在接到省公司川郵政工聯(lián)【2020】8號文件《關(guān)于組織開展2020年中國郵政集團(tuán)有限公司四川省分公司勞動競的通知》競賽通知后第一時間將勞動競賽方案通過辦公網(wǎng)及時下發(fā)各相關(guān)單位并要求制定適宜的勞動競賽方案按要求及時上報。

      市公司成立了勞動競賽小組,小組由工會主席、副主席、職能部門、市場經(jīng)營部門、經(jīng)營支撐部門、各區(qū)縣分公司負(fù)責(zé)人組成,領(lǐng)導(dǎo)小組活動辦公室設(shè)在市公司工會,辦公室主任為市工會負(fù)責(zé)人和市場營銷部負(fù)責(zé)人擔(dān)任。該實施辦法還對開展勞動競賽的目的提出了明確要求:一是通過競賽,促使業(yè)務(wù)由大向強(qiáng)轉(zhuǎn)變;二是在企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的新形勢下,通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),用豐富的科學(xué)文化知識充實自己;三是堅持“只獎不罰”的原則,激勵機(jī)制由以精神激勵為主、物質(zhì)獎勵為輔向精神、物質(zhì)獎勵并重轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)精神激勵與物質(zhì)獎勵的統(tǒng)一。這既體現(xiàn)市場經(jīng)濟(jì)的原則,也是讓攀枝花郵政勞動競賽能始終保持旺盛生命力的源泉。

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